Organización Estratégica de Recursos

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e-OER permite claramente la transición de procesos “basados en papeles” y “en y desde cierto emplazamiento” a procesos “sin papeles” y “desde cualquier parte y en cualquier momento”.

“e-OER es una solución informática online para la gestión empresarial en las areas de recursos humanos, facturación, cálculo de nóminas y contabilidad.”

e-OER es una aplicación INTERNET, cuyo modelo permite trabajar online y distribuir las competencias y las responsabilidades empresariales remotamente, sin perjuicio de retener todo el control necesario sobre la información.

Son muchas las ventajas que aporta e-OER, beneficiando especialmente a Organizaciones distribuidas geográficamente:

• Sólo se necesita disponer de una conexión Internet y un navegador.
• Ya no hay que estar pendientes de las inversiones de equipos dedicados.
• Los requerimientos son mínimos e incluso en costes adicionales (impresión) el ahorro es evidente, ya que en muchos casos las empresas envían electrónicamente los documentos y el destinatario imprime sólo lo que necesita.
• Ya no se necesita estar pendiente de actualizaciones, ya que las aplicaciones están siempre actualizadas en los servidores del proveedor.
• Los parámetros básicos se mantienen actualizados por el proveedor.
• Desaparecen los cuellos de botella de los inicios de ejercicio.
• Se pueden compartir datos con terceros (Asesores, Contables, Trabajadores,…), asignando a cada perfil la autorización adecuada.
• La seguridad y el control de la privacidad de la información es de máximo nivel.
• Se puede hacer uso de las aplicaciones desde cualquier lugar y a cualquier hora (movilidad total, la oficina está donde tú estás).