Ante la necesidad creciente de la promoción e intermediación laboral de forma eficiente, desde IDI EIKON colaboramos con organizaciones públicas (Agencias de Empleo y Desarrollo Local, Agencias de Colocación, Fundaciones, ONGs, Universidades, etc) y privadas (Empresas de Trabajo Temporal, Agencias de Colocación, Empresas de Servicios) para que dispongan de una aplicación innovadora que hereda el valor añadido de los servicios principales de nuestra empresa: GOVERNALIA y e-OER.

La aplicación para la gestión del empleo de IDI EIKON, es 100% internet sin necesidad de instalaciones o pago por licencias incluyendo un número ilimitado de usuarios; dispone de un CRM incluido en la aplicación para poder hacer el seguimiento de los demandantes de forma más eficiente; incorpora mecanismos de selección avanzados llegando a integrar procesos de búsqueda semántica; permite publicar ofertas de empleo así como generar portales orientados a los demandantes de empleo para que estos puedan incluir su CV, ahorrando tiempo y recursos a los técnicos de empleo; además, dispone de múltiples informes estadísticos e indicadores para poder llevar a cabo un mayor control sobre la actividad de la agencia, disponiendo por supuesto de los enlaces con el SEPE (Servicio Público de Empleo).

Así mismo, siendo uno de nuestros retos tecnológicos la inclusión digital, complementamos la puesta en marcha del sistema informático para la intermediación laboral con Portales de Empleo que ayuden a las organizaciones a proveer de una manera accesible recursos digitales relacionados con la formación(manuales de búsqueda de empleo, videos formativos, cursos, etc), la orientación laboral y la promoción de ofertas de empleo geo-referenciadas indexandos distintos portales de Internet como Infojobs, EURES, Infoempleo, etc… Los portales de empleo disponen de accesos en distintos entornos como smartphones, kioscos táctiles y Smart TVs.

Los Portales de Empleo que se ofrecen a través de GOVERNALIA, ofrecen a la ciudadanía un lugar en el que publicar los recursos de mayor interés para sus procesos de búsqueda de empleo de forma que pueden fidelizar a la ciudanía proporcionándoles un perfecto canal para buscar trabajo y dotarles de mayores y mejores servicios.

Dentro de los Portales de Empleo, las Agencias están ofreciendo servicios de cita previa para orientar y programar mejor las acciones de apoyo a la ciudadanía (demandantes de empleo, emprendedores, empresas) además, dichos portales contienen la información más actualizada y fresca sobre ayudas, cursos, políticas y servicios relacionados con la búsqueda de empleo.

Los ciudadanos tienen un punto de referencia dónde publicar sus CVs de forma digital y evitar ese proceso a los Técnicos de Empleo; igualmente, las empresas locales, disponen de su propio acceso para poder publicar ofertas de trabajo y que dicha oferta sea recibida por los demandantes de su municipio de forma prioritaria.

IDI EIKON proporciona a las entidades públicas sistemas avanzados de gestión laboral y a su vez sitúa al ciudadano como el máximo beneficiario de sus servicios. Es por ello que adapta la tecnología a sus necesidades, evitando interfaces complejas y buscando siempre la accesibilidad en su concepción de servicio.

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